« Je verrai bien un programme de transfert de connaissances pour que les citoyens et les municipalités comprennent leur rôle respectif. »

Les Pays-Bas sont l’un des pays leaders lorsqu’il s’agit d’une politique énergétique prenant en compte des différents secteurs et segments de la société. L’accord national néerlandais sur le climat de 2019 en est le meilleur exemple. Or, pour atteindre ses objectifs climatiques et énergétiques, le pays a besoin d’une participation maximale et d’une prise en main publique des énergies vertes, y compris pour le chauffage.

L’épisode d’aujourd’hui réunit deux Néerlandais dont le travail porte sur la participation des citoyens à la transition énergétique. Anatol Itten est Senior Policy Officer pour le Ministère de l’Economie et du Climat du gouvernement néerlandais, avec un focus sur les politiques de participation citoyenne. Siward Zomer dirige la fédération néerlandaise des coopératives énergétiques appelée Energiesamen. Que pouvons-nous apprendre des Pays-Bas – notamment en matière de chaleur coopérative locale – et que manque-t-il encore pour donner aux communautés les moyens de s’approprier la production d’énergie renouvelable et d’en tirer profit ?

Nos deux interlocuteurs ont donné leur avis sur la situation de la communauté énergétique aux Pays-Bas : Même un pays à l’avant-garde a encore quelques pièces manquantes pour une transition énergétique réussie.

Et nous avons terminé notre conversation par un sujet qui pourrait facilement remplir un futur épisode : Le manque de personnel dans les administrations locales est, en effet, un énorme problème à travers l’Europe. L’année dernière, à Energy Cities, nous avons mené notre propre étude, en nous concentrant sur les besoins en personnel des administrations pour décarboniser l’environnement bâti. Nous avons partagé avec les auditeurs quelques chiffres-clé de cette étude : les administrations locales en Europe auraient besoin de 214 000 nouveaux postes d’ici à 2030 pour les missions liées à l’énergie et au climat. Cela représente environ 2,5 postes à temps plein supplémentaires par an dans chaque municipalité européenne !

Cet épisode a été réalisé avec le soutien de SCCALE 20-30-50. SCCALE est un projet de l’UE (programme Horizon 2020) qui favorise la collaboration afin de mettre en place et de faire fonctionner beaucoup plus de communautés énergétiques. L’équipe de SCCALE 20-30-50 travaille sur une méthodologie et une boîte à outils pour les citoyens, les villes et les décideurs politiques. Si vous souhaitez, vous aussi, voir davantage de communautés énergétiques locales en Europe, consultez la boîte à outils et explorez toutes les ressources du projet sur le site www.sccale203050.eu.